企業(yè)應(yīng)該如何做微商
發(fā)布時(shí)間:[2016-03-22]分類:運(yùn)營干貨
經(jīng)過這幾年時(shí)間的發(fā)展,微信的使用范圍和寬度已經(jīng)到了當(dāng)初一般人無法預(yù)料的程度。據(jù)有效數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),現(xiàn)在大約有7億多人在使用微信,而且這個(gè)數(shù)據(jù)還在呈不斷上升的趨勢。從2012年微信流行之際開始,就有人在微信里面賣東西了,我們這些人為微商。經(jīng)過這幾年時(shí)間的發(fā)展與沉淀,微商的隊(duì)伍在不斷地壯大,現(xiàn)在已經(jīng)不光是個(gè)人在座位上了,很多企業(yè)也開始從電商血海中出來轉(zhuǎn)而進(jìn)軍微商。
那么企業(yè)應(yīng)該如何更有效的來做微營銷呢?
1.搭好臺(tái)子好唱戲,建好團(tuán)隊(duì)很關(guān)鍵
有了微分銷系統(tǒng)那么如何開展呢?一個(gè)專業(yè)的微營銷的團(tuán)隊(duì)需要哪些人?老板肯定心中要有數(shù),起碼老板得知道自己要招什么樣的人,在做微信營銷準(zhǔn)備工作一定要做好,人員配置,資金預(yù)算等等都要考慮,通常來說,一個(gè)微信營銷團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有線上推廣、數(shù)據(jù)分析、設(shè)計(jì)師、客服售后等不同職位,缺少1.2個(gè)職位,團(tuán)隊(duì)運(yùn)作不起來,費(fèi)時(shí)費(fèi)力。組建完整的團(tuán)隊(duì)才能創(chuàng)造更高的效率,老板懂得如何組建團(tuán)隊(duì)才能了解員工的想法,才能指導(dǎo)員工應(yīng)該做什么,怎么去做。
2.磨刀不誤砍柴工,營銷方案要看準(zhǔn)
一份有效的營銷方案需要進(jìn)行分析、采集數(shù)據(jù)、表達(dá)營銷思路,老板只有參與微信營銷方案的審核,明白了這份方案的核心,才會(huì)知道是否正確,是否在浪費(fèi)人力和財(cái)力。只有這樣,才能知道運(yùn)營過程中會(huì)出現(xiàn)哪些利弊點(diǎn),以及如何規(guī)避那些弊端。用這樣的方式來評(píng)估每一次的微營銷策略,能夠讓企業(yè)更好地發(fā)展,讓微營銷更好地進(jìn)行下去。
3.考核機(jī)制很關(guān)鍵,激勵(lì)員工有動(dòng)力
企業(yè)想要管理微營銷團(tuán)隊(duì),考核機(jī)制必不可少,將企業(yè)利潤中的一部分用來獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)中的各個(gè)職位都是相輔相成,缺一不可,成交量提升進(jìn)行崗位提成,鼓勵(lì)大家團(tuán)結(jié)合作,共同進(jìn)步,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,好的考核激勵(lì)機(jī)制,才讓員工更有動(dòng)力發(fā)揮才能。
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